给老师的感谢信

时间:2022-11-27 22:56:48
给老师的感谢信

给老师的感谢信

随着感恩文化的传播,感谢信起到的作用越来越大,请注意不同的感谢信内容同样也是不同的。说到写感谢信,相信很多人都是毫无头绪的状态吧,下面是小编收集整理的给老师的感谢信,欢迎阅读与收藏。

给老师的感谢信1

尊敬的老师:

您好!

光阴似箭,一转眼您已经教了我们两年了,在这短短两年里蕴含了我们师生之间太多的喜怒哀乐,每当我们坐在明亮整洁的教室里,听着您的谆谆教诲时就会想起您为我们从无知孩提成长为今天阳光下的少先队员付出的汗水与艰辛。我们每次都看到从黯淡的灯光下走出您不倦的身影时,总在心中狠狠骂自己为什么不做得更好,那就可以让您少费点力了。可我们没有做到,有一次要写一首军训小诗和军训心得,可第二天来校时还是老样子,有10%的同学要么没写要么没带,当时您很生气,但一天的劳累已经耗费了您太多的精力,您没有力气再去批评他们,只是让他们放学后补完再回家。

放学后,别的老师都早早的去食堂吃饭了,只有您还在静静看着他们写作文。等他们写完都快12点了,您才去食堂吃剩菜剩饭,饭后再继续看班,而休息时间却寥寥无几,我们很想为您分担一些,可我们能力有限,不但不能为您分忧,还有可能为您带来更大的麻烦,我们只好做一个束手无策的旁观者。还有一次,课正上到一半,突然一位同学流鼻血了,您二话不说,从口袋里掏出一包面巾纸,一边叫我们读课文一边仔细地揉着手上的纸并且轻轻地蘸了一点水,轻轻塞进 ……此处隐藏9512个字……解临沂电商发展的情况,掌握团队的现状。临沂续保团队当时正处于结构调整,县域团队刚刚完成自建,正在大力开展新员工招聘,新人的加入对县域的发展管理造成很大的困难,团队建设、过程指标、业务产能等各方面都需要快速提升。段老师在了解到情况后,立即要求到县域团队去帮扶支援,从此,临沂的每个县域团队都留下了段老师的身影,从新人培训到坐席辅导,从基础话术到成单技巧,从员工心态到团队士气,从数据管理到过程指标,段老师把自己的知识和经验全都毫无保留的传授给临沂续保团队的每一位员工,正是在段老师的帮助和指导下,短短2个多月的时间,县域团队得到迅速成长,各项指标连续攀升,现在已经与城区团队齐头并进,并且在不断的做大做强。

千言万语,说不完感激之情,感谢您在临沂续保团队帮扶期间的努力和付出。段老师在临沂帮扶期间,正值全年收口和四一联动考核的关键时期,各方面的任务和压力接踵而至。“双十一”、“双十二”活动是业务加快抢收,团队产能快速提升的关键节点,它的背后更多的则是续保团队每一位小伙伴们的努力和付出,连续的加班加点已成为家常便饭。在活动期间,段老师经常和团队里的小伙伴们一起坚持工作到的最后,帮助团队长和坐席解决疑难问题,不断的给每一位员工加油打气,缓解压力,为活动的完美收官付出着不懈的努力和心血,也正因为有你,续保团队活动期间的保费实现了一个又一个突破,各项指标均处于全省前列。

岁月走过昨天的路,真情唱响明天的歌。朝夕相处日子里,段老师已经和团队里的小伙伴们成为好朋友、好伙伴,他就是团队里的一员,在得知段老师将要启程返回的时候,太多的不舍和挽留涌上小伙伴们的心头。

再次感谢电商总部,感谢北中心支援,感谢段凯老师,祝您工作顺利,万事如意!期待再相见,明天会更好!

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